L'un des principaux atouts d'une entreprise sont ses salariés.
La gestion de vos ressources humaines dans un environnement mondialisé et complexe nécessite une connaissance approfondie des législations nationales mais aussi, très souvent, des obligations légales en vigueur à travers le monde, sans oublier la prise en compte de facteurs culturels.
A Paris, notre équipe Droit Social est à même de vous conseiller sur toutes ces problématiques. Il ne s'agit pas uniquement d'appliquer la loi mais de comprendre les problématiques concrètes liées à votre activité et à votre secteur d'activité. Nous vous aidons ainsi à prendre les bonnes décisions, adaptées à votre situation : mise en œuvre de plans de sauvegarde de l'emploi, audits, restructurations, résolution des conflits collectifs, …
Nous veillons tout particulièrement à prendre le temps nécessaire pour comprendre les problématiques juridiques qui se posent à vous ainsi que vos besoins. Nous traitons ensuite vos dossiers avec la plus grande attention, vous aidant à vous projeter et à envisager l'avenir de manière stratégique.
Cette démarche vous permet d'anticiper les transformations et d'être préparés lorsqu'elles surviennent.
Nous sommes en outre des négociateurs expérimentés capables de résoudre les situations les plus complexes à l'amiable. Nous avons également un excellent track record en termes de résolution de contentieux à la fois individuels et collectifs.
Cependant, lorsque la négociation échoue ou n'est pas possible, nous sommes bien entendu également spécialisés dans le traitement des contentieux, tant individuels que collectifs, devant toutes les juridictions françaises compétentes en droit social.
Conseil d'un leader espagnol du secteur de la parfumerie et de la mode sur ses questions de droit du travail en France.
Conseil de la succursale française d'une grande banque internationale sur un projet de restructuration.
Conseil d'un groupe américain spécialisé dans les vins et les spiritueux sur des problématiques de Droit Social liées à son installation en France.
Conseil d'une société américaine spécialisée dans les appareils de soin à la personne sur des problématiques générales de Droit du Travail et notamment sur plusieurs contentieux individuels contre des salariés.
Assistance d'un important acteur financier français dans la gestion d'un contentieux médiatisé d'un lanceur d'alerte (enjeu financier et d'image).
Mise en place d'un PDV/PSE adopté par un accord unanime dans une société à climat social pourtant tendu.
Conseil d'une société spécialisée dans l'immobilier lors de la cession de son parc immobilier à un fonds d'investissement sur les conséquences sociales et sur le plan de sauvegarde de l'emploi corrélatif.
Conseil d'une société pharmaceutique dans le cadre de la dissolution d'une co-entreprise la liant à une autre société pharmaceutique.
Band 2 en Droit Social
Legal 500 EMEA
Equipe reconnue en Droit Social
Chambers Europe
Dominique Mendy : Reconnue en Droit Social
Chambers Europe
